[ACTU] Mise en place du CSE – 1 mois après l’échéance

[ACTU] Mise en place du CSE – 1 mois après l’échéance

Le CSE devait être mis en place dans les entreprises au 1er janvier 2020. Qu’en est-il un mois plus tard ? Comment le ressentent les élus ? Sont-ils assez formés et comment appréhendent-ils leur nouveau rôle ? Stéphane Joannic nous éclaire sur le sujet. Le CSE...
[ACTU] Les projets 2020 du CEFIRC

[ACTU] Les projets 2020 du CEFIRC

L’année 2020 pointe le bout de son nez ; avec elle, son lot de projets. Plus concrètes que les résolutions de notre newsletter, Hubert Lapeyre nous présente les projets 2020. A commencer par les nouvelles formations de Manager de Proximité. Une formation qui a...
Formation CSE – quel temps de formation ?

Formation CSE – quel temps de formation ?

Plusieurs formations sont proposées dans le cadre du Comité Social et Economique. Le temps de formation varie en fonction du nombre de salariés dans l’entreprise. Stéphane Joannic, formateur consultant au CEFIRC nous éclaire sur la question. Il y a débat sur la...
Newsletter Décembre 2019

Newsletter Décembre 2019

Au sommaire de notre newsletter : Plus que quelques jours pour vous mettre en règle On en a déjà parlé, on en parle toujours et plus que jamais car il ne vous reste plus que quelques jours pour entamer les démarches et vous mettre à jour. Nous parlons bien entendu du...
Newsletter Décembre 2019

Le compte à rebours a commencé 

La mise en place du CSE a été instaurée par l’une des ordonnances Macron du 22 septembre 2017. Ce comité social et économique (CSE) concerne les entreprises de plus de 11 salariés. La mise en place doit se faire au plus tard le 31 décembre 2019. Pourtant, la moitié...